Werkwijze psychologische begeleiding
In de eerste gesprekken wordt er zoveel mogelijk informatie verzameld in verband met de klachten of problemen waar je mee kampt. Er wordt ook onderzocht wat jouw concrete hulpvraag is en welke positieve veranderingen je beoogt. Wederzijdse verwachtingen en andere praktische zaken worden besproken. Hierna kan je vrijblijvend beslissen om een begeleiding op te starten.
De begeleiding is gestoeld op een cognitief gedragstherapeutische aanpak. Er wordt voldoende tijd besteed aan het bieden van inzicht in de samenhang van jouw klachten en aan het uitleggen van het behandelplan. Het begeleidingstraject bestaat niet alleen uit 'praten'. Om veranderingen door te voeren is het belangrijk om buiten de sessies aan de slag te gaan. Het werken met (thuis)opdrachten maakt dan ook integraal deel uit van de begeleiding.
Werkwijze loopbaanbegeleiding
Vanuit mijn achtergrond als arbeidspsycholoog en klinisch psycholoog heb ik een brede kijk op werk, welzijn en job(tevredenheid) en de factoren die hierop een impact hebben. Via een persoonlijke, diepgaande en praktische aanpak zoek ik samen met jou graag uit welke kleine of grote stappen je kan zetten om meer werkplezier te realiseren.